Kịp thời xử lý nghiêm hành vi nhũng nhiễu, tiêu cực

Các cơ quan, đơn vị, địa phương theo dõi, giám sát và tăng cường công tác kiểm tra việc thực hiện kỷ luật, kỷ cương hành chính, thái độ, tinh thần, trách nhiệm và tính chuyên nghiệp của cán bộ, công chức, viên chức (CBCCVC) và người lao động tại nơi làm việc; trong việc giải quyết hồ sơ, công việc, nhất là các bộ phận liên quan đến quy trình, thủ tục hồ sơ giải quyết thủ tục hành chính của người dân, tổ chức, doanh nghiệp.

Kịp thời chấn chỉnh, xử lý nghiêm minh đối với các hành vi sai phạm, nhất là những hành vi gây nhũng nhiễu, tiêu cực, giải quyết công việc chậm trễ, vi phạm đạo đức trong thực thi công vụ. Khi phát hiện vi phạm, tùy theo tính chất, mức độ, thủ trưởng cơ quan, đơn vị phải thực hiện ngay việc sắp xếp, chuyển đổi vị trí công tác, xử lý vi phạm hành chính theo quy định.

Các cơ quan, đơn vị, địa phương lãnh đạo, chỉ đạo, kiểm tra việc thực hiện kỷ luật, kỷ cương hành chính, đạo đức công vụ và phòng, chống tham nhũng, tiêu cực; chịu trách nhiệm nếu để xảy ra sai phạm trong phạm vi cơ quan, đơn vị do mình quản lý, phụ trách xảy ra vi phạm; gương mẫu, liêm khiết trong thực hiện; nói đi đôi với làm, không đùn đẩy, né tránh trách nhiệm, bỏ sót nhiệm vụ; nêu cao tinh thần trách nhiệm, đổi mới, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm; quyết liệt, hiệu quả trong hành động, chủ động tham mưu, giải quyết công việc theo chức năng, nhiệm vụ theo thẩm quyền; chỉ đạo xử lý kịp thời, nghiêm minh cá vụ việc phức tạp, dư luận xã hội quan tâm.

Các cơ quan, đơn vị, địa phương tổ chức các chuyên đề học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh gắn với thực hiện phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, thực hành tiết kiệm; thực hiện “5 xây”, “3 chống”. Thường xuyên theo dõi, đánh giá kết quả thực hiện của CBCCVC trong cơ quan, đơn vị theo nội dung trong kế hoạch đã đăng ký.

Theo baodanang.vn